Các câu hỏi chuyên ngành ô tô thường gặp khi phỏng vấn xin việc

rausalat
Bình luận: 48Lượt xem: 24,728

Cai banh xe

Kích thích nghĩa là kích vào chỗ người ta Thích!
Em góp chiện của em chút cho vui . Lần đầu tiên em được phỏng vấn câu hỏi họ hỏi em là từ ngày ra trường có làm ở đâu chưa? Em đáp lại là có nhưng làm không có lương trong tuần đầu tiên và sau đó có lương khởi điểm , thế là em được nhận việc.
Lần thứ hai em đi xin việc thì câu hỏi của người phỏng vấn hỏi em làm nghề được bao lâu ? em đáp ngần này... kinh nghiệm thế là được nhận việc nhưng trở lại mức lương khởi điểm.
Em được làm xếp và em có phỏng vấn 1 ứng viên là kỹ sư tốt nghiệp cơ khí bách khoa Phú Thọ , anh ta có 1 quá trình làm việc cho nhiều công ty trong nước ,nước ngoài Nhật Bản ,Úc ,với lý lịch tốt như vậy thì tôi không hỏi anh ta câu nào và nhận anh ta vào làm ngay nhưng anh ta chỉ tồn tại chì 1 năm.
Câu chiện thật này của em không biết có giúp được gì cho cụ không?
Góp chuyện cho vui, tôi nhớ có lần cũng bị phỏng vấn, bị hỏi, trước khi đến đây thì làm ở đâu? Tôi nói rằng, tôi vừa ở chợ giời. Tôi lại bị hỏi, ở chợ giời làm gì? Tôi nói, đi chợ để học sửa xe. Kết quả là được nhận. Sau đó nhiều năm, tôi lại lượn lờ ở OH và lại đợi phỏng vấn tiếp
 

giacvecad

Thành viên O-H
Em làm ở đây được 10 năm rồi. Hồi mới vào ông sếp có phỏng vấn nhưng chỉ hỏi chuyện trên trời dưới đất thôi, đại khái là nhà ở đâu( gần hoặc cùng tỉnh với cty thì khả năng gắn bó với cty cao hơn, chứ không mà lấy vợ thì thể nào cũng về quê,hờ hờ) bao tuổi, tại sao học oto mà không học tin học(tin học đang hot)... Rồi sau đó là làm một bài test...chả có liên quan gì oto. Chỉ toàn chơi nhìn hình đoán chữ kiểu như thi olympia vậy. Rồi cuối cùng là phần thi tăng tốc với ba bài toán lớp...3. Đó là làm hai bài toán nhân với một bài toán chia giữa các số có 7 chữ số với nhau( lưu ý là làm đúng y như khi mình học lớp 3 luôn, phải viết ra đầy đủ các bước tính); ông nào nộp nhanh được công điểm cao,kaka! đi phỏng vấn vui như hội, ăn uống ngập mặt. Bây giờ, 10 năm sau, sếp mình mới share cho một bài về vấn đề human resource như sau:
http://www.onetonline.org/link/summary/49-3023.02
Bác vào đây coi thử người ta quan niệm về nghề này của mình thế nào nhé!
 

Cai banh xe

Kích thích nghĩa là kích vào chỗ người ta Thích!
Em làm ở đây được 10 năm rồi. Hồi mới vào ông sếp có phỏng vấn nhưng chỉ hỏi chuyện trên trời dưới đất thôi, đại khái là nhà ở đâu( gần hoặc cùng tỉnh với cty thì khả năng gắn bó với cty cao hơn, chứ không mà lấy vợ thì thể nào cũng về quê,hờ hờ) bao tuổi, tại sao học oto mà không học tin học(tin học đang hot)... Rồi sau đó là làm một bài test...chả có liên quan gì oto. Chỉ toàn chơi nhìn hình đoán chữ kiểu như thi olympia vậy. Rồi cuối cùng là phần thi tăng tốc với ba bài toán lớp...3. Đó là làm hai bài toán nhân với một bài toán chia giữa các số có 7 chữ số với nhau( lưu ý là làm đúng y như khi mình học lớp 3 luôn, phải viết ra đầy đủ các bước tính); ông nào nộp nhanh được công điểm cao,kaka! đi phỏng vấn vui như hội, ăn uống ngập mặt. Bây giờ, 10 năm sau, sếp mình mới share cho một bài về vấn đề human resource như sau:
http://www.onetonline.org/link/summary/49-3023.02
Bác vào đây coi thử người ta quan niệm về nghề này của mình thế nào nhé!
Sếp bác cũng thuộc dạng cấp tiến đấy nhỉ
 

anhchanghocviec

Thành viên O-H
Em làm ở đây được 10 năm rồi. Hồi mới vào ông sếp có phỏng vấn nhưng chỉ hỏi chuyện trên trời dưới đất thôi, đại khái là nhà ở đâu( gần hoặc cùng tỉnh với cty thì khả năng gắn bó với cty cao hơn, chứ không mà lấy vợ thì thể nào cũng về quê,hờ hờ) bao tuổi, tại sao học oto mà không học tin học(tin học đang hot)... Rồi sau đó là làm một bài test...chả có liên quan gì oto. Chỉ toàn chơi nhìn hình đoán chữ kiểu như thi olympia vậy. Rồi cuối cùng là phần thi tăng tốc với ba bài toán lớp...3. Đó là làm hai bài toán nhân với một bài toán chia giữa các số có 7 chữ số với nhau( lưu ý là làm đúng y như khi mình học lớp 3 luôn, phải viết ra đầy đủ các bước tính); ông nào nộp nhanh được công điểm cao,kaka! đi phỏng vấn vui như hội, ăn uống ngập mặt. Bây giờ, 10 năm sau, sếp mình mới share cho một bài về vấn đề human resource như sau:
http://www.onetonline.org/link/summary/49-3023.02
Bác vào đây coi thử người ta quan niệm về nghề này của mình thế nào nhé!
thế này thì nguy hiểm quá
tôi quên mất cách nhân chia rồi
có thì bấm máy tính
 

phamvanhieu280894

Thành viên O-H
Em làm ở đây được 10 năm rồi. Hồi mới vào ông sếp có phỏng vấn nhưng chỉ hỏi chuyện trên trời dưới đất thôi, đại khái là nhà ở đâu( gần hoặc cùng tỉnh với cty thì khả năng gắn bó với cty cao hơn, chứ không mà lấy vợ thì thể nào cũng về quê,hờ hờ) bao tuổi, tại sao học oto mà không học tin học(tin học đang hot)... Rồi sau đó là làm một bài test...chả có liên quan gì oto. Chỉ toàn chơi nhìn hình đoán chữ kiểu như thi olympia vậy. Rồi cuối cùng là phần thi tăng tốc với ba bài toán lớp...3. Đó là làm hai bài toán nhân với một bài toán chia giữa các số có 7 chữ số với nhau( lưu ý là làm đúng y như khi mình học lớp 3 luôn, phải viết ra đầy đủ các bước tính); ông nào nộp nhanh được công điểm cao,kaka! đi phỏng vấn vui như hội, ăn uống ngập mặt. Bây giờ, 10 năm sau, sếp mình mới share cho một bài về vấn đề human resource như sau:
http://www.onetonline.org/link/summary/49-3023.02
Bác vào đây coi thử người ta quan niệm về nghề này của mình thế nào nhé!
Sếp của cụ phỏng vấn bá đạo nhỉ:):)
 

phamvanhieu280894

Thành viên O-H
Vâng, em làm đủ thứ bác ạ! mà cái nào cũng làng nhàng lắm! Tại vì trong hãng em thì không có phân chia nên ai cũng phải làm được nhiều việc. Khi nào không làm được nữa thì cứ nhờ tổ trưởng hoặc quản đốc lại chỉ giáo!
Vậy không lo thất nghiệp.:D:D:D:D làm 1 cái mà không khách là ngồi tán phét bụng đói meo:(:(:(
 

Bạn hãy đăng nhập hoặc đăng ký để phản hồi tại đây nhé.

Bên trên