umgvietnam
Tài xế O-H
1.To manage all Service and Technical aspects for the full range of UMG Vietnam product with the objective of achieving the set targets.
Quản lý khía cạnh dịch vụ và kỹ thuật để sắp xếp, quản lý các sản phẩm của UMG nhằm đạt được các mục tiêu đã đề ra
2. To assist with the facilitation and implementation of after sales marketing related activities
Hỗ trợ cho việc thúc đẩy và thực hiện các hoạt động liên quan đến dịch vụ sau bán hàng
3. Assist with after sales related marketting research and recommend improvement measures with the aim of continuously enhancing customer satisfaction with UMG Vietnam after sales service
Hỗ trợ dịch vụ sau bán hàng nhằm tìm kiếm và đưa ra các thước đo cải tiến với mục tiêu liên tục,
nâng cao sự hài lòng của khách hàng với UMG Việt Nam về dịch vụ sau bán hàng
4. Plan, develop and monitor service and parts network, Assit with the updating of service and parts standards as necessary, reviewed once a year
Lên kế hoạch, phát triển và giám sát dịch vụ và các mạng bán hàng, hỗ trợ với việc cập nhật các
dịch vụ và các tiêu chuẩn thiết bị cần thiết
6. Administer and manage all aspects of customer and dealer complaints related to UMG Vietnam. Deal with any customer complaints pertaining to product reliability, assist dealers and customers alike to find resolutions to these complaints
Giám sát và quản lý tất cả các khiếu nại của khách hàng và đại lý liên quan đến UMG Việt Nam. Giải quyết các khiếu nại của khách hàng liên quan đến độ tin cậy của sản phẩm, hỗ trợ các đại lý và khách hàng cũng như tìm các giải pháp cho các khiếu nại đó
7. Assist with After Sales Business development of Service sales and marketing
Hỗ trợ các dịch vụ sau bán hàng, phát triển thị trường và marketing
8. Ensure customer satisfaction by providing effective training to retail network and resolving technical problems
Đảm bảo sự hài lòng của khách hàng bằng cách cung cấp các khóa đào tạo hiệu quả cho mạng lưới bán lẻ và giải quyết
9. Build, lead, motivate and develop a highly successful team that achieves company's objectives
Xây dựng, lãnh đạo, thúc đẩy và phát triển nhóm- nhóm mà luôn đạt được các mục tiêu của công ty,
10. To develop his/her sub-ordinate capabilities for future caderization
Đào tạo, phát triển năng lực của nhân viên
Yêu cầu:
Am hiểu về các dòng sản phẩm máy xây dựng, ô tô
To be well informed about construction heavy machines and auto, trucks
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tương đương
At least 5 years experience in the same filed
Tiếng anh thành thạo
English fluently
Khả năng truyền đạt và quản lý tốt
Good skill in communication and management.
Quyền lợi được hưởng:
- Lương thưởng xứng đáng dựa trên năng lực và hiệu quả công việc.
High salary base on competency and performance
- Tháng lương thứ 13 / The thirteen salary
- Chính sách tăng lương hàng năm / Yearly salary increment
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến cao, có cơ hội làm việc tại nước ngoài
- Được hưởng mọi chế độ theo quy định của Luật Lao Động (BHXH, BHYT, BHTN, ngày phép...).
- Có công tác phí khi công tác ở tỉnh./ Allowance for local business trip
- Một tháng làm 02 ngày thứ 7 / 02 working Saturday monthly
-Có xe đưa đón từ Hà Nội đến công ty và ngược lại/ Have bus to pick up employee
Phạm Thị Yến Nga
HR Department
Hand phone: (84) 936 555 932
Email: ngapham@umgvietnam.com
Quản lý khía cạnh dịch vụ và kỹ thuật để sắp xếp, quản lý các sản phẩm của UMG nhằm đạt được các mục tiêu đã đề ra
2. To assist with the facilitation and implementation of after sales marketing related activities
Hỗ trợ cho việc thúc đẩy và thực hiện các hoạt động liên quan đến dịch vụ sau bán hàng
3. Assist with after sales related marketting research and recommend improvement measures with the aim of continuously enhancing customer satisfaction with UMG Vietnam after sales service
Hỗ trợ dịch vụ sau bán hàng nhằm tìm kiếm và đưa ra các thước đo cải tiến với mục tiêu liên tục,
nâng cao sự hài lòng của khách hàng với UMG Việt Nam về dịch vụ sau bán hàng
4. Plan, develop and monitor service and parts network, Assit with the updating of service and parts standards as necessary, reviewed once a year
Lên kế hoạch, phát triển và giám sát dịch vụ và các mạng bán hàng, hỗ trợ với việc cập nhật các
dịch vụ và các tiêu chuẩn thiết bị cần thiết
6. Administer and manage all aspects of customer and dealer complaints related to UMG Vietnam. Deal with any customer complaints pertaining to product reliability, assist dealers and customers alike to find resolutions to these complaints
Giám sát và quản lý tất cả các khiếu nại của khách hàng và đại lý liên quan đến UMG Việt Nam. Giải quyết các khiếu nại của khách hàng liên quan đến độ tin cậy của sản phẩm, hỗ trợ các đại lý và khách hàng cũng như tìm các giải pháp cho các khiếu nại đó
7. Assist with After Sales Business development of Service sales and marketing
Hỗ trợ các dịch vụ sau bán hàng, phát triển thị trường và marketing
8. Ensure customer satisfaction by providing effective training to retail network and resolving technical problems
Đảm bảo sự hài lòng của khách hàng bằng cách cung cấp các khóa đào tạo hiệu quả cho mạng lưới bán lẻ và giải quyết
9. Build, lead, motivate and develop a highly successful team that achieves company's objectives
Xây dựng, lãnh đạo, thúc đẩy và phát triển nhóm- nhóm mà luôn đạt được các mục tiêu của công ty,
10. To develop his/her sub-ordinate capabilities for future caderization
Đào tạo, phát triển năng lực của nhân viên
Yêu cầu:
Am hiểu về các dòng sản phẩm máy xây dựng, ô tô
To be well informed about construction heavy machines and auto, trucks
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tương đương
At least 5 years experience in the same filed
Tiếng anh thành thạo
English fluently
Khả năng truyền đạt và quản lý tốt
Good skill in communication and management.
Quyền lợi được hưởng:
- Lương thưởng xứng đáng dựa trên năng lực và hiệu quả công việc.
High salary base on competency and performance
- Tháng lương thứ 13 / The thirteen salary
- Chính sách tăng lương hàng năm / Yearly salary increment
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến cao, có cơ hội làm việc tại nước ngoài
- Được hưởng mọi chế độ theo quy định của Luật Lao Động (BHXH, BHYT, BHTN, ngày phép...).
- Có công tác phí khi công tác ở tỉnh./ Allowance for local business trip
- Một tháng làm 02 ngày thứ 7 / 02 working Saturday monthly
-Có xe đưa đón từ Hà Nội đến công ty và ngược lại/ Have bus to pick up employee
Phạm Thị Yến Nga
HR Department
Hand phone: (84) 936 555 932
Email: ngapham@umgvietnam.com
